Voici le salaire net moyen en France : gagnez-vous plus ou moins que les autres ?
Dans une étude publiée fin 2025, l'Insee a analysé les salaires du secteur privé en France. Si le niveau moyen reste un bon indicateur, il ne suffit pas pour traduire toutes les disparités et les inégalités que l'on observe encore.
Il est toujours intéressant de se plonger dans les études de l'Institut national de la statistique et des études économiques, l'organisme public qui collecte et analyse de multiples informations sur l'économie, la population et la société françaises. Parmi ses nombreuses publications, l'Insee a récemment mis à jour son rapport sur les salaires dans le secteur privé, avec des chiffres relevés en 2024 et consolidés fin 2025. Une étude complète qui met en avant le salaire moyen en France, mais pas seulement.
Car s'il peut sembler simple parler de salaire moyen, il y a beaucoup à comprendre avant de juger sa propre situation. Certains chiffres souvent cités dans les médias ne reflètent en effet qu'une partie de la réalité : pour avoir un vision plus juste du marché du travail, il faut prendre en compte d'autres données.
Selon le rapport de l'Insee, le salaire moyen net mensuel des salariés à temps plein dans le secteur privé en France s'établissait autour de 2 733 euros en 2024, soit environ 3 613 euros brut par mois. Ce niveau se base sur ce que l'on appelle l'"équivalent temps plein", qui permet de rendre comparables les salaires de travailleurs à temps complet et à temps partiel.
Ce montant donne une idée générale du niveau de rémunération, mais il ne décrit pas ce que gagne la majorité des salariés. L'indicateur médian, qui divise l'ensemble des salariés en deux parts égales, est beaucoup plus représentatif de la situation réelle. Et il est significativement plus bas : autour de 2 190 euros nets par mois. Cela signifie que la moitié des salariés gagne moins que cette somme et l'autre moitié gagne plus.
Cette différence entre moyenne et médiane est importante, car les très hauts revenus tirent la moyenne vers le haut, sans pour autant refléter l'essentiel de la population. Ainsi, un salarié qui touche juste au-dessus du salaire médian est plutôt représentatif de la "personne moyenne", tandis que celui qui perçoit un salaire proche de 2 733 euros est déjà au-dessus de la majorité des travailleurs.
La répartition des salaires montre aussi des écarts très sensibles selon les catégories professionnelles. Les cadres, par exemple, gagnent en moyenne nettement plus que les employés ou les ouvriers, ce qui creuse les inégalités internes au monde du travail. Dans certains secteurs comme la finance ou l'informatique, les rémunérations dépassent souvent la moyenne nationale, tandis que dans des domaines comme l'hôtellerie-restauration ou les services à la personne, les salaires restent plus modestes.
L'âge joue également un rôle. Les plus jeunes salariés qui arrivent sur le marché du travail se situent souvent en dessous de ces repères, tandis que la rémunération tend à augmenter avec l'expérience, avant de se stabiliser ou même parfois décroître vers la fin de la carrière. Les régions influencent aussi les niveaux de salaire : l'Île-de-France se détache régulièrement comme la zone où les rémunérations sont les plus élevées, tandis que certaines régions moins urbanisées affichent des salaires moyens plus bas.
Derrière ces moyennes, les écarts entre sexes restent un sujet de débat. L'Insee note une réduction progressive des différences salariales entre femmes et hommes, mais celles-ci demeurent présentes, avec des hommes gagnant encore en moyenne plus que les femmes lorsqu'on compare des postes similaires.
La dynamique des salaires récents montre une légère amélioration du pouvoir d'achat en 2024, avec une hausse des salaires nets qui dépasse celle de l'inflation après plusieurs années de recul ou de stagnation. Cette reprise est toutefois fragile et varie selon les secteurs et les types de contrats.
Quand on se demande si l'on est "au-dessus ou en dessous" de la moyenne française, il faut donc regarder plusieurs indicateurs, pas seulement un seul chiffre. En comparant son propre revenu net mensuel avec le salaire médian et en tenant compte de son âge, de sa région et de son secteur, il est possible de se situer plus précisément dans le paysage français.