Salut,
Tu devrait mettre un peu plus de précision pour le poste (Effectif de l'entreprise? travail d'équipe ou tout seul ? Rémunération ? CDD ou CDI à la clef, etc ...)
Il faut bien se rendre compte qu'un stagiaire n'est pas seulement un bouche trou de quelques mois, rémunéré très peu (voire pas du tout), et qui bosse 10h par jour.
L'entreprise ET le stagiaire doivent en sortir tous les deux gagnants.
Et donc on doit savoir à quoi l'on s'attend, non ???
P.S: Je sors de 6 mois de stage difficile, c'est pour cette raison que je m'insurge un peu, mais respectueusement !
Grève de la signature